Attività di ricerca

La ricerca sui giovani

I giovani appartenenti alla “Generazione Y”, nati negli anni Ottanta, costituiscono una popolazione particolarmente critica in merito alle politiche di gestione e sviluppo delle Risorse Umane.

 

E’ una Generazione cresciuta nell’era dell’Information & Communication Technology, di Internet, dell’I-Pod che vive le contraddizioni dell’inserirsi in un mercato del lavoro caratterizzato da occupazioni flessibili e precarie.

 

L’ingresso di questi giovani nel mondo del lavoro determina la necessità di attivare differenti approcci da parte delle imprese nella selezione, formazione e gestione di questi nuovi lavoratori, nonché di costruire sistemi e meccanismi in grado di farli convivere e integrare con i lavoratori appartenenti alle precedenti generazioni.

 

La definizione di nuove politiche di Human Resouces Management richiede però una profonda conoscenza dei valori, degli interessi e delle aspettative professionali che caratterizzano la Generazione Y.

 

Nel corso degli anni, l’Area Giovani della Fondazione ISTUD ha sviluppato un know-how specifico sul rapporto tra giovani ad alta qualificazione e mondo del lavoro, affinando la propria comprensione delle problematiche di reclutamento, selezione, gestione, sviluppo e valorizzazione dei giovani talenti in azienda.

 

Da anni la Fondazione ISTUD è un punto di incontro, grazie ai suoi Master, tra giovani e mondo delle Imprese. A questi programmi formativi si aggiunge la pubblicazione di rapporti di ricerca.  

 

La Fondazione ISTUD propone alle Imprese tre aree di attività:

  • La ricerca permanente sul rapporto giovani - mondo del lavoro;
  • Gli interventi su misura;
  • La formazione interaziendale.

 

Atti del convegno "Giovani e lavoro: Dall'inserimento alla gestione del Generation Mix", Milano 19 ottobre 2011

Atti del convegno "I giovani e le nuove tecnologie", Milano 12 novembre 2010

Atti del convegno "How to manage Generation Y", Milano 30 settembre 2009

Atti del convegno "I giovani e il lavoro", Milano 2 luglio 2008

Gestione e sviluppo della Generazione Y in azienda. Proposte di intervento della Fondazione ISTUD

I giovani e le nuove tecnologie. Quali impatti sul luogo di lavoro

 

I progetti

Le pubblicazioni

 

L’Osservatorio ISTUD sulle principali questioni socio-economiche del paese è strutturato su di un panel di oltre 2000 manager di aziende italiane e multinazionali [...]  

 

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27 settembre 2011 Il workshop si è svolto a Milano il 19 ottobre presso Assolombarda. [...]

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04 ottobre 2011 Il 12 e 13 settembre si è tenuto a Helsinki il primo incontro di lavoro tra i partner europei della Learning Grundtvig Partnership Age-related Leadership [...]

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29 settembre 2011 Il convegno "Incontro tra narrazioni e evidenze per una sanità da trasformare" si è svolto a Milano il 28 ottobre. [...]

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24 novembre 2011 Il Workshop: "2012: quale Green strategy? Vivere verde. Tra sostenibilità e Blu economy" si è svolto a Milano il 14 dicembre 2011 [...]

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02 novembre 2011 Presentazione del Progetto ANTARES durante il convegno "Diritto al futuro: i Diritti delle persone con Spina Bifida e i Servizi a loro destinati" [...]

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01 dicembre 2011 Articolo sul progetto M-Power, per il reinserimento lavorativo di manager disoccupati. Autore: CArlo Arcari [...]

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01 dicembre 2011 Articolo di Marco De Rossi (relatore al convegno Giovani e lavoro: dall'inserimento alla gestione del "generation mix", in cui vengono citati alcuni dati della Ricerca [...]

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